Les responsables opérationnels, ressources humaines ou relations sociales dans le secteur de la logistique et des transports font face à des situations de terrain difficiles : pression liée à la performance, contraintes sécuritaires et sanitaires, population diverse, représentation syndicale parfois dure ou pas assez proche du terrain, tensions liées au turnover,  émergence du fait religieux, situations éventuelles de harcèlement, conflits…Ces situations méritent réflexion et prise de recul. C’est la raison pour laquelle nous avons organisé un atelier en ligne consacré au pilotage opérationnel des relations sociales dans le secteur de la logistique et des transports.